Customer Solution Architect (d/w/m)

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Für die qbilon GmbH – Teil der Paessler AG – suchen wir aktuell eine/n Customer Solution Architect (d/w/m) als Verstärkung für unser Team in Augsburg. Qbilon bietet eine Lösung, die IT-Landschaften vollkommen transparent darstellt.
 
Du bist dabei Teil eines kleinen Teams und kannst dort Deine Stärken in Kundenprojekten einsetzen. Dabei geben wir Dir die Möglichkeit, zusammen mit uns zu wachsen, falls du in diesem Bereich noch kein Experte bist.
 
Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Business und IT? Dir macht es Spaß, gemeinsam mit dem Kunden optimale Lösungen zu entwickeln? Dann bewirb dich jetzt!

So bringst Du Deine Stärken bei uns ein:

  • Du unterstützt uns bei der Analyse von Kundenanforderungen und entwickelst individuelle Lösungen für den Einsatz unserer Software Qbilon.
  • Du begleitest Kunden ab der Testphase und erstellst mit dem Kunden einen Business Plan für den Einsatz von Qbilon.
  • Du berätst Kunden, um Qbilon optimal in deren bestehende Prozesse und Tools zu integrieren.
  • Du implementierst kleine Erweiterungen für die Qbilon Software, um den Kunden mit seinen Anforderungen optimal zu unterstützen.

Was Du im Gepäck hast:

  • Allgemein: Du bist idealerweise Vollzeit verfügbar und kannst nach Möglichkeit in unserem Office in Augsburg arbeiten. Du kommunizierst gerne und sicher in Deutsch und Englisch.
  • Erfahrungshintergrund: Am besten bringst Du ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit Nebenfach Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Ob Du direkt aus dem Studium kommst oder schon einige Jahre Berufserfahrung hast, spielt keine Rolle. Du solltest Begeisterung für die Arbeit mit dem Kunden mitbringen und ein gutes technisches Verständnis haben, um angepasste Lösungen für den Kunden zu entwickeln.
  • Technische Voraussetzungen: Du verfügst über gute analytische Fähigkeiten und fundierte Kenntnisse in der Softwareprogrammierung, bevorzugt Java.
  • Teamgeist: Du arbeitest gerne im Team und bist offen für den Austausch von Ideen. Wir schätzen wir die Zusammenarbeit und unterstützen uns gegenseitig, um unsere Ziele zu erreichen.
  • Eigeninitiative: Du zeigst Eigeninitiative und kannst auch eigenverantwortlich an Projekten arbeiten. Wir geben Dir die Möglichkeit, Deine Ideen einzubringen und gemeinsam an innovativen Lösungen zu arbeiten.

Fakten, die Dich interessieren:

  • Flexible Arbeitszeiteinteilung und umfangreiche Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
  • Moderne Hardware und Software deiner Wahl
  • Vielfältige Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Ergonomische Arbeitsbedingungen und Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sonderleistungen wie ein Arbeitgeber-Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Fahrradleasing für Job und Freizeit, vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
  • Als Teil der Paessler AG bieten wir Unternehmen eine erfolgreiche Plattform zur automatischen Erfassung und Analyse hybrider IT-Landschaften.

HAST DU INTERESSE?

Dann nimm ganz einfach über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf.

Oder kontaktiere mich direkt für diesen Traumjob: 
Elisabeth Plüsch
[email protected]
 
Eine wichtige Bemerkung zum Schluss:
Für uns ist Diversität mehr als ein Wort — es ist ein Versprechen. Unsere Stellenanzeigen sind eine Einladung an alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Herkunft, Glauben oder körperlichen Voraussetzungen. Wir schätzen Vielfalt und streben danach, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Chancengleichheit und Inklusion in den Vordergrund stellt. Im Sinne dieses Selbstverständnisses möchten wir besonders betonen, dass bei gleicher Eignung Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugt berücksichtigt werden. Wir bei Paessler sind entschlossen, Barrieren abzubauen und jedem die Chance zu geben, sein volles Potenzial zu entfalten. Sollte es eine Formulierung in unseren Stellenanzeigen geben, die besser sein könnte, oder Möglichkeiten, wie wir unseren Ansatz weiter verbessern können, sind wir dankbar für jeden Hinweis. Lasst uns gemeinsam an einer bunteren und inklusiveren Unternehmenskultur arbeiten!